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暖心！歐路莎“放大招”鼓勵(lì)員工留臺(tái)過(guò)年

來(lái)源：家居百科時(shí)間：2021年01月19日 00:42

　　導(dǎo)語(yǔ)：“請(qǐng)您留在臺(tái)州，過(guò)個(gè)幸福年。”這幾天，一個(gè)“留”字讓臺(tái)州這座城市處處傳遞著溫暖。因國(guó)內(nèi)多地出現(xiàn)散發(fā)病例和局部聚集性疫情，疫情防控形勢(shì)依然嚴(yán)峻，為最大限度降低外來(lái)員工春節(jié)集中返鄉(xiāng)帶來(lái)的不確定因素影響，同時(shí)做好穩(wěn)就業(yè)、保產(chǎn)業(yè)工作，臺(tái)州市組織開(kāi)展“我在臺(tái)州過(guò)大年”活動(dòng)，以“九個(gè)一”暖心舉措鼓勵(lì)外來(lái)員工留在臺(tái)州過(guò)年。

　　聞令而動(dòng)！歐路莎衛(wèi)浴率先響應(yīng)，出臺(tái)一系列暖心舉措，花“真金白銀”鼓勵(lì)和支持公司外地員工留臺(tái)過(guò)年，感受不一樣的年味。

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董事長(zhǎng)林華友給員工發(fā)放2000元的留廠補(bǔ)貼

　　春節(jié)期間，歐路莎除了發(fā)放正常工資外，給予所有員工100元每人的過(guò)年紅包，給予留臺(tái)過(guò)年的外地員工2000元每人的留廠補(bǔ)貼；公司還組織留臺(tái)員工舉辦包餃子，寫春聯(lián)等過(guò)大年活動(dòng)，讓員工過(guò)一個(gè)溫馨、安全、祥和的春節(jié)。

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董事長(zhǎng)林華友給員工2000元的留廠補(bǔ)貼

　　援漢、抗疫不忘疆，1月13日，歐路莎董事長(zhǎng)林華友更是親自聯(lián)系從新疆購(gòu)買了1000箱阿克蘇愛(ài)心蘋果送到了每位員工手上，也送到了橫街鎮(zhèn)每位環(huán)衛(wèi)工人手上，在支持援疆的同時(shí)為每位員工送去節(jié)日的溫暖。

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　　“歐路莎的發(fā)展離不開(kāi)社會(huì)的支持，唯有不遺余力的回饋社會(huì)，才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。”歐路莎董事長(zhǎng)林華友說(shuō)。

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董事長(zhǎng)林華友為環(huán)衛(wèi)工及員工發(fā)放援疆愛(ài)心蘋果

　　貼心的倡議，配以溫暖的關(guān)懷，此時(shí)此刻，雖然年關(guān)將至，在歐路莎的生產(chǎn)車間內(nèi)，一臺(tái)臺(tái)機(jī)械設(shè)備正不停地運(yùn)轉(zhuǎn)著，依然全員在崗，安心地投入生產(chǎn)作業(yè)當(dāng)中。

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　　“春節(jié)是我們中國(guó)的傳統(tǒng)佳節(jié)，是舉家大團(tuán)圓的好日子。今年，不能回去跟父母孩子團(tuán)圓，心里是有些失落。但是留在臺(tái)州，避免加入‘春運(yùn)’大潮，減少了人員接觸，就更加安全；留下來(lái)，公司還有安排加班，也能多賺錢。”歐路莎員工說(shuō)。

　　在拋出優(yōu)厚留人政策的同時(shí)，歐路莎也開(kāi)始制定嚴(yán)密的防疫計(jì)劃。

　　“公司組建了專班，重點(diǎn)摸排員工去留情況，通過(guò)靠前服務(wù)，開(kāi)展針對(duì)性指導(dǎo)。對(duì)返鄉(xiāng)員工落實(shí)好專車接送，形成閉環(huán)管控；對(duì)留下的員工，在工作上安排好、在經(jīng)濟(jì)上激勵(lì)好、在生活上關(guān)心好，讓所有留臺(tái)員工能在歐路莎過(guò)個(gè)‘安心年’。”歐路莎董事長(zhǎng)林華友說(shuō)。

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歐路莎董事長(zhǎng)林華友

　　早謀劃早發(fā)動(dòng)早安排。歐路莎衛(wèi)浴在政府的積極倡導(dǎo)，以及公司一系列優(yōu)惠政策的支持下，截至目前，公司1000多名員工，已有超過(guò)六成的人決定留廠過(guò)個(gè)安心年。下一步，歐路莎還會(huì)繼續(xù)宣傳市、區(qū)、鎮(zhèn)以及相關(guān)部門制定的激勵(lì)方案，鼓勵(lì)更多的員工留臺(tái)過(guò)年。

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